高専の取り組み

女性教員比率向上に向けた取り組み

高専教員職体験(インターンシップシップ)の実施

令和４年度につきましては、新型コロナ感染防止の観点から実施を見合わせております。進路として高専教員職を検討しておられる方につきましては、個別で相談に応じますので以下のお問い合わせ先にお尋ねください。

女性研究者研究活動支援事業の利用

令和４年度に新規採用された女性研究者に研究費の支援を行います。

就学・就業環境改善の取り組み

就学・就業環境をよりよくするためのランチミーティングの開催

本校女子学生・女性教職員を対象に、就学・就業環境改善のためのヒアリングを目的として実施します。

[女子学生対象]　　令和４年11月にFormsにより募集した他、1月にTeamsによるオンライン実施及びメールにて募集した。

[女性教職員対象]　1月にTeamsによるオンライン実施及びメールにて募集した。

男女共同参画を考える取り組み

特別講演会の開催

ワークライフバランス、男女共同参画に関する講演会を令和５年２月２１日(火)に開催しました。

　講師：神戸大学大学院　経営学研究科　上林 憲雄 教授
　演題：「SDGs時代のワークライフバランス −正しい理解と活用のために−」